Des nouvelles de la Belgique

L'astuce belge pour rouvrir des restos 100% fumeurs
Par Alexandre Pouchard | Rue89 | 24/09/2010 | 18H50


En novembre, les accros du menu à la nicotine pourront traverser la frontière belge pour dîner en fumant. En France, quelques bistrotiers ont tenté le coup, en vain.

Il est interdit de fumer dans les restaurants belges depuis le 1er janvier 2007. Comme en France. Pourtant, début novembre, un patron va ouvrir un établissement 100% fumeur à Tournai, révèle le site du quotidien Le Soir.

Son astuce ? Il va exploiter les failles de la loi belge. Officiellement, son établissement ne sera pas un restaurant mais une « association de fumeurs » qui pourra recevoir ses adhérents. Ceux-ci devront s'acquitter d'une cotisation de 3 euros et pourront ensuite se rendre au club, où sera proposé « un service de restauration »…

Autre point à contourner : l'interdiction de fumer sur le lieu de travail. Là encore, le patron explique son idée, non sans ironie :

« Pas question de faire subir la fumée à des employés… Nous ne travaillerons qu'entre associés. »


En France, « le décret est blindé »
Un tel contournement de la loi antitabac est-il possible en France ? « Non », assure Gérard Andureau, président de l'association Droits des non fumeurs (DNF) :

« Certains restaurateurs l'ont tenté, en vain, après la publication du décret de la loi en 2006. Mais la loi française ne tient pas compte des statuts juridiques.

Elle concerne tous les lieux clos qui accueillent du public, qu'il s'agisse de lieux à usage collectif ou de travail. De ce côte-là, le décret est blindé. »


Amis fumeurs, c'est donc grillé pour un restaurant « tabac friendly »… à moins de prévoir une excursion en Belgique.

Belgique : la pause clope retirée du salaire des fonctionnaires

Fumer n'est pas travailler. En Belgique, les fonctionnaires Wallons doivent désormais pointer lorsqu'ils sortent fumer une cigarette et ces pauses clope leur seront décomptées de leur temps de travail, peut-on lire sur le site du quotidien belge «le Soir».

Gare aux récalcitrants, qui s'exposent à des sanctions disciplinaires.

La nouvelle politique fait nombre de mécontents parmi les 18 000 agents de la plus grosse administration de Wallonie. «Nous sommes tenus de justifier pourquoi nous sommes sortis quelques minutes du bâtiment. Nous devons indiquer que c'était pour aller fumer, et notre fiche de présence contient alors la mention Journée invalide : horaire non totalement respecté, et on nous retire des minutes de notre temps de travail», explique au quotidien un fonctionnaire «scandalisé». Il assure que la mesure choque tout le monde, «même mes collègues non-fumeurs». Et d'expliquer que, du coup, certains commencent à fumer en cachette. D'autres ne pointent plus.

«La règle, c'est que quand on quitte le bâtiment, on pointe»

Cette décision fait suite à un courrier envoyé cet été par la direction du service public. « Le personnel est tenu d'enregistrer toute sortie et entrée quelle qu'en soit la cause », indique ce courrier qui «ne fait que rappeler une circulaire datant de 2009», tempère Hugo Poliart, porte-parole du Service public de Wallonie. «La règle, c'est que quand on quitte le bâtiment, on pointe. J'imagine qu'il y a dû y avoir une question provenant d'un service. L'exception éventuelle du tabac n'avait pas été tranchée. Le courrier vient clarifier cette situation. »

Les fonctionnaires interrogés par le journal belge font valoir que ce pointage est passé d'exceptionnel à systématique, et que les sorties sont contrôlées par des agents, ce que réfute la direction. Les syndicats veulent faire changer la nouvelles pratique. « C'est une stigmatisation des fumeurs ! Je ne pense pas que ce soit la meilleure méthode pour lutter contre le tabagisme », estime un syndicaliste qui conclut : «Fumer, c'est une liberté individuelle. Rien ne dit qu'une personne sera moins productive parce qu'elle fume.»